【申請取次】申請取次研修会に参加! ~その27~

行政書士には外国人の入国・滞在を手助けする業務があります。外国人や代理人の代わりに入管当局へ出頭したり書類を作成して提出したりします。この業務は入管当局に登録された弁護士か行政書士しか行うことができません。

ただ、行政書士の場合、入管当局に登録されるためには業界内の研修会に参加をして試験に合格しなければいけません。

そこで、入管業務を行うための申請取次研修会について書きたいと思います。内部事情もちらほら出てくるかも…。今回は第27回です。 “【申請取次】申請取次研修会に参加! ~その27~” の続きを読む



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在留資格認定証明書の交付申請の必要書類 その2

前回の続きを書きたいと思います。在留資格認定証明書の交付申請をするためには多くの書類を提出しなければいけません。特に小さい企業の場合は大変です。日本での活動内容に応じた資料ではどれだけ受入れ企業として適した企業なのかを説明できるものを添付します。

前回に引き続き形式的な様式のある提出書類について書いていきます。 “在留資格認定証明書の交付申請の必要書類 その2” の続きを読む



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労働条件はSNSで通知してもOK?

人を雇うときには労働条件を明示しなければいけません。“絶対的明示事項”と呼ばれているもので、今までは書面での交付が必要でした。2019年4月からはSNSでの通知もできるようになっています。

今回は、労働者に明示しなければいけない労働条件に付いて書きたいと思います。 “労働条件はSNSで通知してもOK?” の続きを読む



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